在撰寫心得體會時，個人需要真實客觀地反映自己的思考和感受，具體詳細地描述所經歷的事物，結合自身的經驗和知識進行分析和評價，注意語言的準確性和流暢性。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

安全生產制度心得體會篇一

安全生產是每個企業和社會的重要責任，為了確保員工和公眾的安全，各個企業都會制定一系列的安全生產制度。作為一名員工，我在工作中也深受到這些制度的影響。通過長時間的實踐和思考，我總結了一些關于“安全生產十項制度”的心得體會，想和大家分享一下。

首先，制度要明確。安全生產制度應該條款明確，內容詳盡。每一條制度都需要明確規定責任和要求，讓員工清楚知道應該做些什么以及為什么要這么做，從而在工作中能夠有所依據。制度的明確性不僅對員工來說，也對企業來說至關重要。只有明確的制度才能幫助企業及時發現問題，采取相應的措施。因此，在制定安全生產制度時，要盡量將條款細化，避免模糊不清的情況出現。

其次，制度要切實可行。制度的切實可行性往往決定著它能否得到員工的認可和遵守。一個不能在實際操作中得到落實的制度只會成為一紙空文。因此，制定安全生產制度時需要充分考慮實際情況，與員工充分溝通，聽取他們的意見和建議。只有制度切實可行，才能真正發揮保障生產安全的作用。

再次，制度要及時修訂。安全生產是一個動態的過程，不同的工作環境和條件都會帶來不同的安全隱患。因此，制定的安全生產制度不能一成不變，需要及時修訂和更新。只有及時修訂，制度才能跟上時代的步伐，適應新的技術和新的安全要求。

另外，制度要配套完善。安全生產制度是一個整體，各個制度之間相互關聯、相互配套。如果有一個制度存在不合理或者矛盾，整個安全生產體系就可能面臨癱瘓的風險。因此，制定安全生產制度時，要充分考慮各個制度之間的關系，確保其協調、統一。

最后，制度要公正透明。安全生產是涉及到每一個人的利益和生命安全的大事，因此，制定的安全生產制度要做到公正透明。不僅僅要明確規定責任和要求，還要確保執行制度的公正性，避免個別人員或單位的特權，維護全員的權益和公平。同時，制度的執行結果要向員工公示，讓員工了解企業在安全生產方面的成績和不足，促使更多人參與安全生產的改進。

總之，安全生產十項制度體現了企業對員工生命安全的高度重視，制度的明確性、切實可行性、及時修訂性、配套完善性和公正透明性是保障制度有效實施的關鍵。作為員工，我們要深刻理解和認同這些制度，時刻遵守并配合執行，為企業和社會的安全生產做出貢獻。同時，也希望企業在制定和修訂安全生產制度時，能多聽取員工的聲音，充分發揮員工的主觀能動性，共同努力構建一個更加安全、和諧的工作環境。

安全生產制度心得體會篇二

一、電工對所在崗位的`安全負責任。

二、嚴格執行電工操作規程。

三、自覺遵守電工崗位責任制。

四、嚴格執行停送電制度及停送電操作規程。處理故障時，必須嚴格按照停電、驗電、對地放電、掛接地線、停電裝置懸掛"有人工作，嚴禁合閘"警告牌等步驟進行操作，確保施工安全。

五、必須熟悉業務范圍內的高低壓供電系統。做到"熟知本崗、牢記系統"。

六、加強以業務范圍內的高低壓供電系統的巡回檢查，發現問題，及時處理并匯報隊，努力將事故處理于萌芽狀態。

七、及時處理生產過程中出現的各類機電事故，將影響降到最低限度。

八、對供電系統的合理性提出合理化建議。

九、認真搞好機電質量標準化工作。

十、積極參加事故分析追查及安全活動，從中吸取經驗教訓。

安全生產制度心得體會篇三

安全生產是每個企業和個人都需要高度重視的重要問題。為了加強對安全生產的管理和控制，我們公司實施了安全生產十項制度。通過對這些制度的執行和實施，我深刻體會到了安全生產的重要性和關鍵問題。以下是我對安全生產十項制度的心得體會。

首先，我認識到安全意識的重要性。安全生產意識是保證安全生產的基礎和前提，也是預防事故的最有效途徑。通過公司的培訓和宣傳，我了解到安全意識需要時刻保持，并且要付諸行動。只有將安全意識貫徹到日常工作中，才能夠避免事故的發生。因此，我開始更加注重安全意識的培養，并且積極宣傳和分享我的安全生產心得。

其次，我認識到安全設施的重要性。公司對工作場所和辦公區域進行了全面的安全設施設備新建和改造。例如，在生產車間中增設了消防器材，設置了緊急疏散通道，并且安裝了安全警示標識。這些安全設施的建設不僅為員工提供了安全保障，也提高了工作效率。通過觀察和參與安全設施的使用，我深刻體會到了它們的重要性，并始終牢記使用安全設施是每個員工的責任。

第三，我認識到安全生產規章制度的必要性。企業內部要嚴格制定和執行各項安全生產規章制度，這是保障安全生產的重要保證。例如，要求員工佩戴防護設備、合理使用化學藥品等。這些規章制度的制定和執行，不僅是為了避免事故的發生，也是為了提高生產效率和保護員工的身體健康。通過公司的規章制度的學習和執行，我明確了自己的權益和義務，并逐漸形成了嚴格遵守規章制度的習慣。

第四，我認識到隱患排查整治的重要性。公司每季度都會進行安全隱患排查整治，這是為了及時發現和解決潛在的安全隱患。通過參與隱患排查整治工作，我了解到隱患是安全生產的“定時炸彈”，只有盡早發現并處理隱患，才能避免潛在的事故風險。因此，我開始重視隱患排查整治工作，并積極參與到現場檢查和隱患整改中。通過這一過程，我深刻認識到了隱患排查整治的重要性和意義。

最后，我認識到員工培訓的重要性。公司定期組織關于安全生產的培訓和教育，讓員工全面了解安全生產的知識和技能。通過參加這些培訓班，我不僅學到了很多與安全生產相關的知識和技能，也認識到了自己存在的不足和需要提高的地方。因此，我開始關注并主動參與相關的培訓和學習，不斷提升自己的安全生產素質。通過培訓和學習，我認識到員工培訓是提高整體安全生產水平的重要途徑。

總之，“安全生產十項制度”對于保障企業安全生產起到了重要的作用。通過深入學習和參與實踐，我深刻認識到安全生產的重要性和關鍵問題。只有通過加強安全意識、建設安全設施、嚴格執行規章制度、排查隱患和加強員工培訓，才能夠確保我們的工作環境安全、工作過程安全和員工安全。因此，我將一直堅持遵守公司的安全生產制度，將安全生產貫徹到我日常工作的方方面面，為公司的穩定發展和員工的安全保障做出自己的努力。

安全生產制度心得體會篇四

在現在社會，越來越多人會去使用制度，管理制度是組織、機構、單位管理的工具，合理的管理制度可以簡化管理過程，提高管理效率。下面是小編為大家整理的安全生產制度范本5篇，希望能幫助到大家!

第一條生產紀律

1、生產過程中必須嚴格按設計圖紙及有關要求生產，勤儉節約，杜絕浪費。

2、廠區及生產車間內嚴禁吸煙。

3、愛惜生產設備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞。

4、服從生產主管的安排，及時作業，保證按時、按質、按量完成生產任務。

5、衣著清潔整齊，按照要求穿制服上班。

6、嚴禁私自外出，有事必須向生產主管請假。

7、保持車間環境衛生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產任務完成后要將地面清掃干凈。

8、當產品出現不良時應立即停工并上報，查找原因后方可繼續生產。

第二條操作規程

1、正確使用生產設備，嚴格按操作規程進行，非相關人員嚴禁亂動生產設備。

2、生產過程中的產品要按使用說明正確操作使用，注意防火、防爆、防毒。

3、嚴格按照設備的使用說明進行生產，嚴禁因搶時間而影響產品質量。

第三條產品質量

1、必須樹立“質量第一、用戶至上”的經營理念，保證產品質量。

2、嚴把原材料進庫關，高品質原料出高品質產品。

3、禁止使用替代原料，嚴格按圖紙配料，配好料，確保符合規范。

3、注意生產過程中的細小環節，要求包裝良好，碼垛整齊美觀。

5、檢查產品的標簽、名稱、型號規格、做到萬無一失。

6、裝車前需最后檢查、核對(產品名稱，規格、數量、包裝情況)，做到單貨相符。

7、文明裝車，堆碼合理。

第四條安全生產

1、生產過程中注意防火、防爆、防毒。

2、嚴格按照設備使用說明操作，防止出現傷亡。

3、生產時必須戴好防護口罩、手套，防止機械傷人。

4、注意搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。

5、正確使用帶電設備及電氣開關，防止遭受電擊。

6、易燃、易爆物品應單獨堆放，并樹立醒目標志。

7、原材料、包裝物、零小的設備應布局合理，堆放整齊。

1、自覺參加隊組每周一次的安全學習，牢固樹立“安全第一、預防為主”的觀念。

2、刻苦學習技術業務，堅持科學養路，嚴格執行養護安全操作規程。

3、不準違章、冒險作業，采料時嚴禁挖神仙土，如有違章、冒險現象，一經發現立即糾正。

4、出工前應穿戴好安全標志服帽，同時檢查好各自使用工具。

5、隨車出工時，要按規定乘坐，放置好工具，嚴禁談笑戲鬧，車未停妥時，嚴禁跳車、扒車。

6、平原地區作業隨小四輪和拖拉機帶拖斗上下班時，嚴禁在三角架上站人，有欄桿的空拖斗只許乘坐四人，拖砂石材料的拖斗只許乘坐二名裝卸工，其它載貨拖斗一律不許帶人，不許超載超坐。山區視情況而定，但原則上嚴禁小四輪和拖拉機拖斗帶人。

7、用鎬開挖路面時，應并排前進，左右間距須保持一米，避免對面作業，如必須對面作業，相互間距不得小于五米。

8、在公路維修作業時，應在作業區的二頭離作業場所10-15米處，放置安全圓錐柱(墩)或紅白相間的施工標志牌，彎道應適當放置遠一些。交通繁忙地段同時還要牽線劃塊作業，以保證養路工作時間順利和安全。

9、在路上作業中不準來回奔跑互相打鬧戲耍，不準在公路上乘坐和休息，隨時注意來往車輛及行人狀態。

10、雨季要堅持值班巡路，發現塌方阻車問題應做好標志，同時立即報告上級，組織力量搶通，并保持水溝暢通及時清理路面雜物。

一、目的

為了進一步提高公司安全管理水平和工作效率，建立強有力的安全生產經營指揮系統和良好的安全會議秩序，制定本制度。

二、職責

1、公司安全科辦公室主任或安全科組長委派人員主持公司級會議。

2、安全科負責公司級安全生產會議的召集、記錄和管理，并對各部、室的安全生產會議和現場安全生產會議進行監督。

3、各部門、班組(車間)負責本部門、班組(車間)安全生產會議的召集、記錄和管理，并對所屬班組的安全生產會議進行監督。

4、各班組負責本班組安全生產會議的召集、記錄和管理。

三、控制程序

第一條、會議分類

1、公司級安全會議：公司或公司指派職能部門組織召開的安全會議。包括安全科會議，安全生產監督、環保部門在本公司的工作會議等。

2、部門、班組(車間)級安全會議：部門、班組(車間)組織召開的安全會議。包括部門、班組(車間)的安全例會，事故報告會等。

3、班組級安全會議：班組組織召開的安全會議。包括例會，事故分析會等。

第二條、會議內容

1、公司級安全會議內容包括：集中學習新的安全生產法規、條例，總結前期安全工作，安排下期安全工作任務，上級主管部門的指示傳達，重大事故案例分析等。

2、部門、班組(車間)級安全會議內容包括：集中學習新的安全生產法規、條例、公司規章制度，總結部門、班組(車間)前期安全工作，安排下期部門、班組(車間)安全工作任務，公司最新指示，事故案例分析等。

3、班組級安全會議內容包括：集中學習新的安全生產法規、條例、公司規章制度、規定，公司最新指示，事故案例分析等。

第三條、會議要求

1、會議要求講求實效，主持人要在會前充分準備，確定議題，提出意見。

2、發言和交換意見要內容具體，語言簡明扼要。

3、會議內容要有記錄，形成決議的問題要由相關部門迅速付諸實施。

4、會議組織單位應邀請相關安全管理人員列席參加安全工作會議。

5、公司安全科、各部門、班組(車間)、班組應定期組織安全生產例會。公司安全委員會每季度召開一次安全生產例會，部門、班組(車間)每月召開一次，班組每周召開一次，部門、班組(車間)和班組的安全工作例會可以和其他會議合并召開。

6、會議主持人由主管生產的人員擔任。公司級安全會議和調度會議主持人由生產副總經理擔任，部門、班組(車間)級安全會議主持人由分管領導擔任，班組級安全會議主持人由班組長擔任。

7、安全科、各部門、班組(車間)及各班組應作好各自召集的安全生產會議的記錄。

8、參會人員應準時到會，因有事不能到會(或不能準時到會)應提前向會議組織部門請假。會議組織人員應在開會前5分鐘到達會議地點，與會人員應在開會前3～5分鐘到達會議地點。在會議室舉行會議應有考勤，由會議組織部門進行考勤。

第一章總則

第一條為了加強公司安全管理，規范公司各單位生產秩序，防止事故發生，保護職工人身安全。結合公司的實際，制定本制度。

第二條凡是本公司職員工，必須遵守。

第三條本制度堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按公司領導和安全處分級管理的原則，實行安全生產目標責任制。

第四條安全處對本公司各單位安全工作實施綜合協調，對本公司各部門安全生產實施相應監督管理，對相關職能部門，履行職責的情況實施監督。

第二章安全管理職責

第五條安全生產委員會職責

1、認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》國家有關勞動保護的方針、政策和法律、法規。

2、建立或審定安全生產，文明生產的規章制度，并監督檢查各生產單位安全生產工作的執行情況。

3、組織開展安全生產競賽，審定安全生產，文明生產先進事跡與獎勵辦法。

4、組織安全大檢查，并對不安全生產問題進行研究，制定改進方案，督促按計劃實施。

5、參加對重大事故的調查、分析、處理。

6、主持召開安全生產例會，定期向職工代表大會(或職工大會)報告安全生產工作，認真聽取意見和建議，接受群眾監督。

7、采取有效措施，不斷改善職工勞動條件和安全生產環境。

8、定期組織和領導全面安全生產檢查。

9、每月主持召開一次安全生產工作會議，及時分析企業安全生產狀況，匯總不安全隱患，提出相應的對策措施，并組織實施。

10、檢查和指導副職及下屬單位領導分管范圍的安全生產工作和履行安全生產職責。

第六條負責宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。對企業員工進行安全培訓，對新員工及時組織入廠安全教育培訓，考核合格后方可分配到班組。

第三章安全檢查

第七條對安全生產進行監督、檢查與檢測，并實施考核，保證安全生產方針和目標的實現，保證安全標準化的有效實施。

第八條檢查程序

1、安全檢查的內容：安全檢查對象的確定應本著突出重點的原則，對于危險性大、易發事故、事故危害大的生產系統、部位、裝置、設備等應加強檢查。安全檢查的內容包括軟件系統和硬件系統，具體主要是查思想、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。

2、安全檢查的實施要求：公司每月開展一次綜合性安全大檢查。安全處組織，參加人員為各部門負責人及安全員，檢查結果由安全處匯總形成安全通報，隱患整改情況記入《安全檢查隱患整改臺賬》。

3、檢查結果的處理：檢查結果應及時上報公司分管副總及總經理，對檢查中發現的潛在不安全因素，安全處應立即令其對不安全隱患進行整改，整改后對其復查。

第四章安全生產獎懲

為了強化安全管理，充分調動職工安全生產的能動性、主動性和積極性，杜絕違章違紀現象，減少工傷事故的發生，公司根據企業的具體情況，制定《安全生產獎懲制度》，做到獎懲分明、重獎重罰。

第五章安全例會管理

公司安全生產委員會(領導小組)，每月召開一次全體成員會議，分析安全生產形勢，布置下一步安全環保重點工作及應采取的.措施，提出公司下一步安全生產工作目標。

第六章安全事故管理

1、人身事故：企業在冊職工在生產區域內發生的生產操作有關的傷亡事故(包括隱性中毒事故)。

2、設備事故：由于各種原因構成采礦機械、動力、電器、儀表、運輸設備及管理、建筑物等損失的事故。

3、生產事故：生產事故：因違反工藝流程、崗位操作規程和指揮失誤造成設備損壞以及停電、停水、停風等原因造成停產等事故。

第七章安全生產檔案管理

安全生產檔案要編寫詳細的目錄分檔存放，以便于查閱。要逐步實現安全檔案的標準化、規范化、現代化管理。

第八章勞動保護用品管理

1、職工領取到防護用品后，上崗工作時必須按規定穿戴使用。

2、工作服必須保持整潔無破損，嚴禁在腰間、袖口扎繩子、鐵絲等物品。

3、特殊工作必須按規定穿戴勞保用品。

4、對生產噪音、粉塵、有毒氣體的部門要配置防護罩，防護眼鏡、防護口罩和防毒口罩。

5、各(車間)的安全員每日要對現場職工勞保用品佩戴情況進行監督檢查，發現未按規定佩戴的，對當事人進行一定的處罰。

6、防護用品的管理實行主管和組長的逐級領導，安全處要定期不定期的檢查其使用情況，發現違規的要進行嚴格考核。

第九章特種作業人員安全管理

特種作業人員必須在特殊工種操作證或臨時操作證規定的本工種作業項目范圍內進行作業，嚴格執行其各項規章制度。

第十章安全警示管理

為了進一步強化安全生產監督管理，促進企業，加強現場安全生產順利進行，及時削除現場安全隱患，有效遏制重大安全事故的發生，認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。

附則：為了全面落實安全生產監督管理，進一步提高工程安全監督管理水平，加強安全警示標志的管理，達到標準化、規范化、制度化，確保、生產順利開展。

企業安全生產規章制度，基本上可分為兩大類：

(1)各種單項的安全生產規章制度。如安全生產教育制度、檢查制度、勞動保護措施計劃管理制度、特種作業人員培訓制度、危險作業審批制度、工傷事故管理制度、工業衛生管理制度、勞動保護用品管理制度、廠區交通運輸管理制度、特種設備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。

(2)崗位安全操作規程。它是各工種、各崗位操作工的具體操作規范。

工廠車間管理制度大概可以從以下內容開始：

1、車間8s管理規定：整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養、節約、保密;

從8s開始入手，可以使車間管理更加有頭緒，整理、整頓、清掃、清潔這四個方面可以讓工作環境干凈整潔，從這四個方面可以指定出車間清掃的標準、頻率、負責人、檢查人等;讓每一個員工都養成良好的工作習慣。

安全：可以從各種標識的制作、張貼入手，讓員工知道如何安全操作機臺等，針對特殊崗位也要開展專門的安全教育培訓課程，工廠安全方面做的好可以從機臺保養、目視管理、崗位說明書、培訓等方面入手，這樣就可以比較全面的建立起相對完善的體系。

素養：職業操守，貫徹公司企業文化、遵守國家法律法規，遵守公司管理條例，將這三塊內容進行宣傳、培訓，可以提升企業的整體形象。

節約：貫徹全員節省一分成本就是賺一分利潤的思想，日常工作中要主管監督員工，貫徹技能減排工作。

保密：針對公司業務的保密、對工作技術、專利等保密，為企業長期發展保駕護航，人人簽訂保密協議書。

2、品質管理：建立品質管理體系，全面品管、全員品管，貫徹品質三不方針，不制造不良品、不接受不良品、不流出不良品。

安全生產制度心得體會篇五

2、分部分項工程安全技術措施由職責工程師組織驗收；

3、一次驗收嚴重不合格的.安全技術措施應重新組織驗收；

10、混凝土攪拌機，電鋸，電刨等機械必須驗收合格掛牌后才能使用；

11、各種機械的使用必須做到“一機，一閘，一箱，一保”貼合施工用電規范要求；

12、各種手持電動工具（如切割機）的使用必須jgj46—2005的規范標準；

13、所有驗收，都必須辦理書面簽字手續，否則驗收無效。

安全生產制度心得體會篇六

有效執行,同時對各項工作及時的溝通和總結,特制定本管理制度。

本制度適用于本公司各部門、車間。

比安全工作。

3.2 、每月召開一次安全生產辦公會議,研究安全生產有關事項,并做好會議記錄。

3.2.1、會議由安全生產委員會組織,相關部門人員參加。

3.2.2、匯總和審查安全技術措施、計劃并監督有關部門切實按期執行。

3.2.3 、組織和協調有關部門制定或修訂安全生產制度和安全技術操作規程。

落實。

3.2.5 、總結和推廣安全生產的先進經驗。

3.3 、審查、批準新建、改建、大修的設計、計劃以及工程驗收和運行工作的監控。

門做好職業安全衛生和婦女保護工作。

安全生產教育培訓。

3.6 、審核生產安全事故的調查分析報告,明確責任,確定責任人。

3.7 、審核企業《安全生產責任目標》的內容。

3.8 、審批企業《安全生產獎懲制度》的落實方案。

《會議記錄》

安全生產制度心得體會篇七

為確保雨季安全生產，預防各類事故的發生，結合季節生產的特點我們重點要抓好防觸電、防雷擊、防交通事故等重大事故的發生，加強生產現場安全檢查，確保安全生產。

（1）在過濾間、曝氣罐等高大建筑物，易燃易爆場點要按規定安裝避雷裝置，引下線截面積不應小于48平方毫米；接地電阻不應大于10歐姆。每年在5月1日之前必須檢測一下，達到合格標準。

（2）在野外作業遇雷雨時，要在屋頂下方稍有空間的房屋或金屬房中躲避，一般的簡易帳篷或小棚沒有防雷作用。如附近沒有躲避的場所，應蹲下兩腳合攏，盡可能站在不吸濕的材料上，不要站在高大單獨的樹木下。

（3）避免靠近或接觸高處的金屬物體或與其相連的金屬物體，如欄桿，避雷接地線等。

（1）定期對線路及電路進行檢修，老化的電線及時更換。

（2）不準帶電作業，不準亂接臨時電線，如生產急需臨時電線，需由持證電工接線。作業時要穿工作服配帶絕緣鞋、手套、扎好安全帶，現場必須要有監護人。

（3）電器開關，配電盤在雨季之前用塑料布包好。另外，配電箱、配電柜的門要齊全，太低的要架高，周圍雜草要清除。

（4）各種電器必須保持絕緣良好，配齊插頭、開關、安裝觸電保安器后方可使用。

安全生產制度心得體會篇八

1、法人代表安全生產職責

2、董事長是公司安全生產的第一責任人。

3、負責把安全生產工作列入重要議事日程與生產工作同計劃、同布置、同檢查、同總結同評比、同獎懲。

4、貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》等有關法律法規認真執行各項安全生產的法律法規和安全標準。

5、建立健全安全管理責任制。建立健全安全管理制度和安全操作規程。

6、根據公司生產情況審核重大災害事故的預防和處理方案、事故應急救援處理預案。

7、建立健全安全管理組織機構設專職安全管理人員提高安全管理人員的專業素質。

1、對本公司的安全生產工作全面負責。

2、認真貫徹執行《安全生產法》、及其他法律、法規中有關安全生產的規定。

3、主持召開公司安全管理專題會議及時通報公司安全生產工作情況和有關安全生產的重大問題。主持召開安全生產例會定期向職工代表大會報告安全生產工作認真聽取意見和建議接受群眾監督。

4、安全與生產工作做到“五同時”即計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時必須計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

5、審定本公司各項安全生產管理制度。

6、設置必要的安全生產管理機構根據需要配備合格的專職、兼職安全管理人員。

7、按國家規定提取安全技術措施費并專款專用。

8、采取有效措施不斷改善職工勞動條件和安全生產環境。

9、確定本公司安全生產目標并組織實施。

10、對員工進行安全教育和培訓。

11、及時采取措施處理公司存在的安全隱患。

12、定期組織開展安全生產大檢查整改事故隱患和確保資金投入不斷改善安全條件。

13、發生重大事故時及時組織搶救并參與事故的調查處理工作及時向上級有關部門報告。主持重大傷亡事故的調查、分析、處理、審定安全生產的獎懲事項。

14、及時如實向安全生產監督管理部門和上級主管部門報告公司事故。

15、任公司的安全生產委員會主任每月主持召開一次安全生產工作會議及時分析公司安全生產現狀匯總不安全隱患提出相應對策措施并組織實施。

16、檢查和指導副職及部門領導分管范圍內的安全生產工作和履行安全生產職責情況。

1、生產管理部是公司安全生產主管部門生產管理部部長要協助總經理抓好全面安全生產工作對安全生產負直接領導責任具體領導和支持專業安全部門開展工作。

2、組織實施上級有關安全生產方面的規定和技術規范。

3、協助總經理做好召開安全生產例會的準備工作對例會決定的事項負責貫徹落實。

4、組織并落實安全生產方面的各項管理制度和安全技術操作規程并不斷修改完善適應安全生產需要。

5、組織編制安全生產規劃、計劃和安全生產技術措施計劃并組織實施有計劃組織解決重大安全隱患和職業危害。

6、具體組織定期的安全生產檢查對查出的.重大安全問題、隱患制定整改措施并限期檢查落實。

7、按周組織分析安全生產情況及時研究解決生產中的不安全問題。

8、協助總經理組織重大傷亡事故的調查、分析處理擬訂改進措施組織落實負責一般安全生產事故的調查、分析處理、擬定改進措施組織落實。

9、負責具體實施公司災害的預防和應急計劃。

10、負責組織對員工的安全生產教育和培訓總結推廣先進經驗獎勵先進單位和個人。

11、檢查各部門正職安全生產職責履行情況和安全生產管理工作情況。

1、認真貫徹執行公司有關安全生產的指令和要求。對班組員工在生產過程中的安全和健康負責。

2、指導和督促員工認真遵守各項規章制度和安全技術操作規程正確使用設備和工具要求員工按規定穿戴勞動防護用品。

3、負責對新工人、轉崗、復崗人員進行班組級安全教育對不合格的員工不安排上崗工作。

4、每周組織一次安全生產活動。堅持班前講安全逐人檢查核定是否達到上崗作業的安全標準未達到標準不能安排上崗班中檢查安全對違反安全技術操作規程和各項制度的行為堅決制止班后總結安全提出分析和獎懲考核意見。

5、親自組織在班前會上根據生產任務、工作環境及職工身體和思想狀況等具體布置安全工作。

6、檢查維護安全生產設備和防護裝置保證安全防護裝置靈敏可靠。

7、負責班組安全檢查發現不安全因素及時采取措施消除不能解決的要采取控制措施并上報做好工作和記錄。

8、發生事故立即組織搶救保護好現場并立即上報。對已、未遂事故和違規違紀都要及時分析做到“四不放過”。

9、抓好班組安全生產基礎工作。做好各項安全生產記錄。

1、嚴格遵守各項安全生產規章制度不違章作業并制止他人的違章作業行為。

2、精心操作嚴格按操作規程作業操作記錄整潔、準確可靠。

3、認真執行安全操作規范發現異常及時處理崗位不能消除的要及時向領導反映并采取必要的安全措施發生事故如實反映參加班組的有關事故調查、分析查明責任提出防范措施。

4、嚴格執行持證上崗操作制度、遵守崗位操作法有權拒絕違章指揮、違章作業。險情嚴重時有權停止作業采取緊急防范措施。

5、愛護和正確使用崗位設備、工具、防護器具和消防用具。

6、參加班組安全活動積極提出有關安全生產合理化建議搞好作業現場衛生環境要整潔實現文明生產。

7、安全生產人人有責公司的每位員工都有必要在自己的崗位上認真履行各自的安全職責實現全員安全生產經營責任制。

1、在總經理的領導下負責本部門所屬的安全工作。部門負責人要加強安全生產監督管理防止和減少生產安全事故保障公司和員工的生命和財產安全。

2、認真貫徹“安全第一預防為主綜合治理”的工作方針強化各級安全生產職責落實各項安全生產管理制度確保公司的安全生產。

3、要樹立“生產當中安全第一”的思想全面貫徹“誰主管誰負責”的原則制訂逐級責任制和崗位責任制部門負責人必須在自己的工作范圍內對實現安全生產負責。

4、認真貫徹執行公司安全生產的有關規定。教育職工遵紀守法認真執行各項安全制度和操作規程。落實防范措施經常檢查各分部、各崗位的安全工作檢查存在的安全隱患并提出整改意見。對重點部位進行檢查發現漏洞及時解決。

5、督促檢查職工執行、落實安全責任制情況提出獎懲意見。

6、對各類易燃易爆危險物品嚴格管理保證消防設備齊全、防止火災發生。

7、定期召開所屬各分部、各崗位安全負責人會議傳達上級及公司安全生產工作的文件研究本部門安全生產工作存在的問題和隱患提出解決問題方法和隱患整改意見。

1、對公司的安全生產工作負責依照《中華人民共和國安全生產法》等法律法規制定適合本企業安全生產特點的各類人員安全生產責任制、各種安全生產操作規程、預防措施、等實施辦法直接向公司以及上級匯報安全生產工作工作。遵紀守法依法行政。做到有法必依執法必嚴有功必獎有過必罰。

2、按照安全生產規章制度定期或不定期對公司組織安全生產檢查工作查出事故隱患和不安全因素限期整改。到限期不整改的要通報批評問題較大的要處罰部門相關負責人和違反安全生產規定的人和事。根據上級有關部門和公司要求對公司的安全生產工作不斷改進不斷加強。

3、一旦發生安全事故負責查明原因明確責任提出改進措施和處理意見。做好事故報告與處理工作參與事故調查工作。

4、定期組織對專職安全生產人員和技術人員對工地的安全防護用品器具和使用情況進行檢查和查驗。

5、安全管理資料必須齊全、完整真實、準確、有針對性和指導性。確定安全管理資料收集、記錄、歸檔、儲存、處理人員。

6、受理有關違反安全生產情況的舉報。受理的舉報事項經調查核實后應當形成書面材料提出落實整改措施報經有關負責人批復并督促落實。

1、協助總經理各做好安全生產工作加強對安全生產工作的領導對主管范圍內的安全生產工作直接負責。

2、保證勞動防護安全措施經費的使用和所用物資的供應。

3、貫徹執行安全法律、法規保障企業安全符合規定掌握主管部門的安全情況。

4、將安全生產工作與公司生產、管理等活動統籌安排批準實施年度安全工作計劃。

5、組織安全檢查督促落實安全隱患整改及時處理涉及安全的重大問題。

1、在公司總經理、部門總經理的領導下在生產管理部的指導下協助領導搞好安全生產工作。

2、按規定要求對所在部門員工進行安全教育對新工人進行崗位安全教育。

3、組織學習、抽考安全規程、制度并檢查執行情況監督檢查正確使用勞保用品。

4、經常檢查安全防護設施、工作環境發現問題及時解決或采取臨時控制措施檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品。

5、根據生產任務和安全動態提出安全要求及措施意見。

6、參加工傷事故和安全類違規違紀的分析做到“四不放過”。