如果寫(xiě)錯(cuò)號(hào)碼，別人不僅聯(lián)系不上你導(dǎo)致你失去一次機(jī)會(huì)，你難道不會(huì)懷疑自己的能力和態(tài)度，去實(shí)習(xí)真的不會(huì)倒賠錢嗎？

師承何處

應(yīng)屆生、往屆生找工作看學(xué)歷，在校生找實(shí)習(xí)就看專業(yè)。

作為一個(gè)在校生（其實(shí)應(yīng)屆生也一樣），一定要把你的學(xué)院、專業(yè)在顯眼的位置標(biāo)清楚。

因?yàn)閷?duì)于HR來(lái)說(shuō)，這都是評(píng)估你能力水平的主要信息來(lái)源。

如果事前早就了解了崗位，一種是和自己的專業(yè)對(duì)口，就在簡(jiǎn)歷上著重強(qiáng)調(diào)你的專業(yè)課成績(jī)、排名、績(jī)點(diǎn)啥的；另一種是跨專業(yè)實(shí)習(xí)，就把你為什么想在這個(gè)崗位，以及你自認(rèn)為能夠勝任這個(gè)崗位的優(yōu)點(diǎn)挨個(gè)列出來(lái)，什么做事細(xì)心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、善于溝通.....這些。

懂我意思吧~

修煉多久

盡管絕大多同學(xué)實(shí)習(xí)期間接觸不到核心業(yè)務(wù)，工資也（非常）低，但這不意味著企業(yè)規(guī)定的出勤標(biāo)準(zhǔn)會(huì)因?yàn)檫@些原因就降低。該打卡準(zhǔn)時(shí)打卡，請(qǐng)假該扣錢扣錢，不管是只做兩個(gè)月，還是待半年，基本的原則是都要遵循~

雖然這些東西后面會(huì)在實(shí)習(xí)合同上白紙黑字標(biāo)明，但如果你一開(kāi)始就在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)清楚，不僅能讓HR一目了然，在你和單位互相選擇時(shí)還能省去很多不必要的麻煩。

當(dāng)然，對(duì)企業(yè)而言，他們付出的時(shí)間、金錢、培養(yǎng)都是資源，所以你在這里實(shí)習(xí)得越久越穩(wěn)定，HR越愿意選擇你，你自己留任轉(zhuǎn)正的概率也會(huì)更大。

不排除一些公司只是短期內(nèi)需要廉價(jià)勞動(dòng)力，如果你剛好只有很短的時(shí)間可以實(shí)習(xí)，又或者你覺(jué)得進(jìn)這里是值得的，反正最終都看你自己的權(quán)衡咯。

欲練神功，必先...

沒(méi)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)特長(zhǎng)的我想要豐富簡(jiǎn)歷內(nèi)容，只能編瞎話或者注水嗎？

STOP！停止你危險(xiǎn)的想法！

對(duì)HR來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)歷最忌“假”和“亂”。

第一，在和成百上千的人打過(guò)交道后，你覺(jué)得HR還不了解簡(jiǎn)歷、面試中的那些套路和謊言嗎？也許TA不會(huì)拆穿你，但肯定也不會(huì)錄用你。退一萬(wàn)步講，就算你運(yùn)氣爆棚遇到一個(gè)新手HR混了進(jìn)去，但即使只是幾個(gè)月的實(shí)習(xí)，也足夠讓同事們看出你的能力水平，這不也是自取其辱嗎？所以，不造假是第一原則。

第二，試想一下，如果你需要在幾天之內(nèi)看完上百份簡(jiǎn)歷，還只能靠這張紙上簡(jiǎn)單的文字和一張P過(guò)度的2寸照片挨個(gè)對(duì)這些人做出預(yù)估評(píng)判。這時(shí)候，你面前擺著一份雖然內(nèi)容不多但是排版挺簡(jiǎn)潔挺大方的簡(jiǎn)歷，和一份內(nèi)容超多但沒(méi)有空隙沒(méi)有重點(diǎn)的簡(jiǎn)歷，你會(huì)選哪份？記住，排版有時(shí)候比內(nèi)容還重要。

終極大招

豐富簡(jiǎn)歷可以寫(xiě)啥，且聽(tīng)我道來(lái)——

? 技能類：PS、PR、AE、...

（word// 甚至可以分開(kāi)寫(xiě)）

? 證書(shū)類：英語(yǔ)四六級(jí)，計(jì)算機(jī)二級(jí)，普通話考級(jí)零經(jīng)驗(yàn)找寒假實(shí)習(xí)，簡(jiǎn)歷這樣寫(xiě)就對(duì)了！，市級(jí)以上競(jìng)賽

? 興趣類：琴棋書(shū)畫(huà)（當(dāng)代多為電影漫畫(huà)搖滾樂(lè)）、旅行、電影

? 經(jīng)驗(yàn)類：組織過(guò)什么活動(dòng)、在學(xué)生會(huì)擔(dān)任什么職位（實(shí)在沒(méi)有就算了）

發(fā)功注意事項(xiàng)

根據(jù)每個(gè)單位不同的招聘要求，先看有沒(méi)有必要做中英雙語(yǔ)簡(jiǎn)歷。

如果簡(jiǎn)歷投遞方式是發(fā)，郵件名稱一定要按照公司要求的格式來(lái)寫(xiě)。

沒(méi)有特別說(shuō)明的話，一般情況下都是：姓名+學(xué)校+專業(yè)+求職崗位。

最后提醒一句，不要走火入魔。

校招社招中，一份簡(jiǎn)歷投遞上百次都是正常現(xiàn)象，更何況是可遇不可求的（優(yōu)質(zhì)）實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。這個(gè)過(guò)程中你產(chǎn)生受挫、不耐煩的情緒也很正常，但練功之人前路何其漫長(zhǎng)，如果不是骨骼清奇的練武奇才，那就請(qǐng)不斷精進(jìn)，在合適的時(shí)機(jī)再重出江湖也不遲。

免責(zé)聲明：本文系轉(zhuǎn)載自其它媒體，版權(quán)歸原作者所有；旨在傳遞信息，不代表本站的觀點(diǎn)、立場(chǎng)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。如需轉(zhuǎn)載，請(qǐng)聯(lián)系原作者。如果來(lái)源標(biāo)注有誤或侵犯了您的合法權(quán)益等其他原因不想在本站發(fā)布，來(lái)信即刪。